ChatGPT révolutionne le marché du travail avec ses compétences…

La demande croissante pour les experts en intelligence artificielle et ChatGPT

Une étude réalisée par ResumeBuilder révèle que de plus en plus d’entreprises recherchent des employés maîtrisant l’intelligence artificielle, notamment le célèbre générateur de texte ChatGPT. En effet, 91% des dirigeants d’entreprises interrogés sont à la recherche de compétences en ChatGPT et en IA. Cette demande croissante s’explique par le fait que près de 14 millions d’emplois pourraient disparaître d’ici 2027 en raison de l’utilisation de l’IA. IBM estime même que 7 800 emplois pourraient être remplacés par cette technologie.

Une opportunité unique pour ceux ayant ces compétences rares

Les compétences en IA et en ChatGPT sont encore rares sur le marché du travail, ce qui offre une opportunité unique aux candidats les possédant. Les entreprises sont prêtes à payer pour embaucher des employés avec ces compétences afin de rester à la pointe de la technologie. Stacie Haller, Chief Career Advisor chez ResumeBuilder, souligne l’importance de ces compétences pour se démarquer de la concurrence.

Des salaires alléchants pour les postes requérant une expérience en ChatGPT

De nombreuses offres d’emploi proposent des salaires à six chiffres pour des postes nécessitant une expérience en ChatGPT. Ces postes peuvent même être à distance, comme ceux proposés par Crossover pour un poste de directeur principal de la gestion des produits et de responsable produit.

Les compétences en IA investissent divers métiers

Les compétences en ChatGPT sont recherchées dans différents métiers, allant du développement logiciel aux spécialistes de l’exploitation des données en passant par les chefs de produit et les rédacteurs publicitaires. Avoir de l’expérience avec un chatbot confère un avantage considérable aux candidats qui postulent à différents types d’emplois.

Une urgence pour les dirigeants d’entreprises face à la révolution de l’IA

La demande croissante de compétences en IA et en ChatGPT crée un sentiment d’urgence chez les dirigeants d’entreprises. 30% d’entre eux estiment qu’il est urgent de recruter dans ce domaine, et 11% considèrent même que c’est très urgent. Les entreprises qui ne possèdent pas ces compétences risquent de prendre du retard par rapport à leurs concurrents.

L’apprentissage du ChatGPT comme une valeur ajoutée pour les employés

Pour se démarquer sur le marché du travail, il peut être judicieux pour les employés d’apprendre à utiliser des outils d’IA tels que ChatGPT. Cela peut non seulement augmenter leur employabilité, mais aussi leur permettre d’accéder à des postes mieux rémunérés.

Les formations disponibles en ligne

Il existe de nombreuses plateformes en ligne proposant des formations sur l’intelligence artificielle, y compris ChatGPT. Ces formations sont flexibles et accessibles, permettant aux apprenants de suivre les cours à leur rythme et de développer progressivement leurs compétences.

Face à l’évolution rapide du marché du travail et à l’importance croissante de l’intelligence artificielle, il est essentiel pour les employés et les chercheurs d’emploi d’acquérir des compétences en IA telles que ChatGPT. Les entreprises sont à la recherche de ces compétences rares et sont prêtes à les récompenser avec des salaires attractifs. C’est donc le moment idéal pour se démarquer sur le marché du travail et assurer une carrière pérenne dans un contexte en constante évolution.